Руководство

• Организация работы базы;
• Контроль работы сварочного, дробильно- сортировочного участков, а также складского хозяйства;
• Обеспечение соблюдения графика производства работ по сборке металлоконструкций;
• Обеспечение соблюдения графика производства переработки ЖБИ;
• Обеспечивает своевременную разгрузку прибывающих на базу материальных ценностей;
• Следить за правильной эксплуатацией и своевременным ремонтом средств механизации работ;
• Следить за порядком на территории базы;
• Составление отчетности;
• Руководить персоналом базы (30 человек).

• Опыт работы с металлоконструкциями от 5 лет;
• Знания в организации погрузочно-разгрузочных и складских работ;
• Знание правил технической эксплуатации транспорта и средств механизации;
• Знание положения и инструкции по учёту материальных ценностей.

• Работа в стабильной компании с 18-летней историей;
• Профессиональная поддержка в течение периода адаптации в компании;
• Трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня (доступны все преимущества государственных гарантий: непрерывный стаж, отчисления в пенсионный фонд, оплачиваемые отпуска и больничные);
• Компенсация мобильной связи;
• Корпоративное питание;
• График работы 6/1;
• Место работы: г. Белгород, Михайловское шоссе, 9.

Контакты: (4722) 22-76-67, +7 906 565-33-55.

• Руководство службой управления персоналом, контроль и координация работы сотрудников;
• Анализ рынка, формирование и мониторинг конкурентной среды;
• Стратегическое планирование подбора персонала, определение источников и инструментов привлечения кандидатов, организация эффективного подбора;
• Развитие корпоративной культуры компании;
• Регламентация всех HR-процессов;
• Выполнение плана по укомплектованности штата;
• Разработка и внедрение эффективной системы мотивации персонала по всем категориям;
• Организация системы подбора и адаптации сотрудников.

• Высшее образование;
• Умение планировать затраты на управление персоналом;
• Опыт создания и внедрения организационно-функциональной структуры;
• Опыт работы в компаниях с общей численностью свыше 1000 сотрудников;
• Опыт работы от 5 лет в аналогичной должности.

• Оформление в соответствии с ТК РФ с первого рабочего дня;
• Полный социальный пакет;
• Стабильная белая заработная плата;
• График работы 5/2;
• Компенсация мобильной связи;
• Корпоративное питание;
• Тренажерный зал для сотрудников;
• Место работы: г. Белгород.

• руководство отделом и координация работы гаража (от 300 единиц дорожно-строительной техники);

• ведение транспортной и технической документации;

• организация и ведение правильного учета ГСМ, запасных частей;

• обеспечение правильной технической эксплуатации и бесперебойной работы дорожно-строительных машин, оборудования и автотранспорта, работающего на участках и других объектах предприятия;

• организация бесперебойной работы техники и оборудования на линии;

• взаимодействие с отделом персонала по качественному комплектованию: машинистами дорожно-строительной техники, водителями, техническим персоналом);

• координация работы водителей, ознакомление с ведением отчетной документации, определение профессиональной пригодности водителей;

• взаимодействие с руководителями отделов предприятия.

• высшее профессиональное (техническое) образование;

• опыт работы в аналогичной должности от 3-х лет;

• опыт в организации технического обслуживания не менее 300 единиц техники;

• системность, исполнительность, инициативность, ответственность.

• оформление в соответствии с ТК РФ с первого рабочего дня;

• полный социальный пакет;

• стабильная белая заработная плата;

• возможности профессионального, карьерного и личного развития;

• компенсация мобильной связи;

• служебный транспорт;

• корпоративное питание;

• иногородним предоставляется жилье;

• график работы: 6-дн. рабочая неделя (выходной воскресенье);

• место работы – г. Белгород.

Обязанности:

• руководство производственно-хозяйственной и обслуживающей деятельностью корпоративного сети корпоративных столовых (в подчинении 30 человек);
• разработка меню;
• организация обеспечения столовой продовольственными товарами, необходимыми для ведения производственного процесса;
• контроль качества приготовления пищи, санитарно-технического состояния производственных и обслуживающих помещений;
• учет и формирование отчетов о производственно-хозяйственной деятельности столовой.

Требования к кандидату:

• среднее профессиональное образование;
• знание санитарных норм;
• опыт работы от 3 лет в аналогичной должности.

Условия:

• оформление в соответствии с требованиями ТК РФ;
• полный социальный пакет;
• стабильная заработная плата;
• корпоративное питание;
• служебный транспорт;
• компенсация мобильной связи;
• место работы: г. Белгород.